Veröffentlicht von Die HÖRMANN Gruppe richtet ihre Führungsspitze strategisch neu aus und beruft Dr. Dirk-Eric Loebermann zum Chief Executive Officer (CEO) der HÖRMANN Holding. Er wird die Funktion zum 1. April 2026 übernehmen. Der bisherige CEO Dr. Michael Radke wird den Übergang bis zum 30. Juni 2026 begleiten und so eine geordnete und kontinuierliche Übergabe sicherstellen.
Mit der Berufung von Herrn Dr. Loebermann setzt die HÖRMANN Gruppe ein klares Signal für die nächste Entwicklungsphase des Unternehmens. Der international erfahrene Manager bringt umfassende Expertise in der Führung technologiegetriebener Industrieunternehmen sowie in der Umsetzung komplexer Transformationsprogramme mit. In seiner bisherigen Laufbahn hatte er leitende Positionen bei renommierten Unternehmen wie Eppendorf, Festo und Rohde & Schwarz inne und verantwortete zuletzt als Chief Operating Officer globale Geschäftsbereiche.
Sein Profil vereint technologische Kompetenz mit strategischer Weitsicht: Als promovierter Betriebswirt und Maschinenbauingenieur verfügt er über tiefgehendes Verständnis für industrielle Wertschöpfungsketten ebenso wie für die Herausforderungen digitaler Transformation. Besonders in den Bereichen Innovation, Effizienzsteigerung und Entwicklung neuer Geschäftsmodelle konnte er nachhaltige Wachstumserfolge erzielen.
Die HÖRMANN Gruppe verfolgt das Ziel, ihre Marktposition in den vier Geschäftsbereichen Automotive, Communication, Intralogistics und Engineering weiter auszubauen und gleichzeitig ihre Innovationskraft zu stärken. Vor diesem Hintergrund kommt der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und internationalen Aktivitäten eine zentrale Rolle zu.
„Die HÖRMANN Gruppe steht für unternehmerische Kontinuität, technologische Kompetenz und eine starke Wertebasis. Diese Stärken möchte ich gemeinsam mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gezielt weiterentwickeln. Unser Fokus wird darauf liegen, Wachstumspotenziale konsequent zu erschließen, Innovationen voranzutreiben und die Gruppe strategisch zukunftssicher auszurichten“, erklärt Dr. Dirk-Eric Loebermann.
Gleichzeitig würdigt das Unternehmen die Leistungen von Dr. Michael Radke, der die HÖRMANN Gruppe in den vergangenen Jahren erfolgreich geführt und wichtige Impulse für die Weiterentwicklung gesetzt hat. Die frühzeitig geplante Übergangsphase gewährleistet Stabilität und Kontinuität in der Führung und schafft zugleich die Grundlage für neue strategische Impulse.
Mit der Neubesetzung der CEO-Position unterstreicht die HÖRMANN Gruppe ihren Anspruch, sich in einem dynamischen Marktumfeld nachhaltig weiterzuentwickeln und ihre Wettbewerbsfähigkeit langfristig zu sichern.
(Bild)Quelle: Hörmann Gruppe