Zum 1. April 2020 übernimmt Maik Krüger in der Rolle des Group CIO die IT-Verantwortung beim niederbayerischen Automobilzulieferer Dräxlmaier. Er tritt damit die Nachfolge von Kian Mossanen (38) an, welcher
WeiterlesenAutor: Dr. Marco Henry V. Neumueller
Das Familienunternehmen Weber Maschinenbau zählt zu den innovativsten Unternehmen des Landes
Der Mittelstand ist bekannt für seine Innovationskraft. Das Familienunternehmen Weber Maschinenbau aus Breidenbach gehört zu den innovativsten Unternehmen in Deutschland. Das Handelsblatt veröffentlichte jüngst ein Ranking der Innovationsführer im Bereich
WeiterlesenHall of Fame der Familienunternehmen 2020: Viessmann, Lindner & Loclair
Unter dem Motto „Pioniere der deutschen Wirtschaft“ hat das Handelsblatt zum zwölften Mal Unternehmer ausgezeichnet, die unser Land vorantreiben. Wieder einmal kam im Ballsaal des Münchener Charles Hotels das „Who
WeiterlesenNextGen Talk mit Moritz Weissman über Nachfolgeautomatismus, Denkverbote und fehlende Kreativität in Familienunternehmen
Moritz Weissman, Geschäftsführer der Weissman & Cie. GmbH & Co. KG in Nürnber
WeiterlesenDie HELM AG wird nun in dritter Generation geführt: Stephan Schnabel übernimmt den Vorsitz.
Die in Hamburg ansässige HELM AG ist ein Mischkonzern, welcher in den Bereichen Chemie, Pflanzenschutz, Pharmazie sowie Düngemittel tätig ist. 1950 erwarb Hermann Schnabel das Unternehmen vom Gründer Karl Otto
WeiterlesenAndré Sombecki (50) wird CFO bei Weidmüller
Seit dem 6. Januar 2020 ist André Sombecki Finanzvorstand der Weidmüller-Gruppe in Detmold. Damit wurde er Teil eines dreiköpfigen Vorstandsteams, bestehend aus Volker Bibelhausen (CTO) und Dr. Timo Berger (CSO),
WeiterlesenChefwechsel bei Henkel: Carsten Knobel (51) wird Vorstandsvorsitzender
Zum Jahreswechsel hat Carsten Knobel den Chefposten im Familienunternehmen Henkel von Hans van Bylen übernommen. Der Mann mit den nach hinten gegelten Haaren, der von sich selbst behauptet, dass ihm
WeiterlesenGerne unterschätzt: Das „Onboarding“ von Fremdgeschäftsführern in Familienunternehmen
Der Einarbeitungsprozess ist entscheidend – für Unternehmen genauso wie für Mitarbeiter; denn der Start hat durchaus großen Einfluss auf die Entwicklung und Produktivität einer Person. Was in vielen Unternehmen bereits
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